以述促干強擔(dān)當 聚焦質(zhì)量謀發(fā)展 我院召開2024年度黨政職能科室干部履職報告會

稿件來源:組織科 發(fā)布日期:2025-03-14

為進一步推動醫(yī)院管理效能提升,,強化黨政職能科室干部責(zé)任意識,,提升醫(yī)療服務(wù)能力,3月13日,,我院召開2024年度黨政職能科室干部履職報告會,。醫(yī)院領(lǐng)導(dǎo)班子成員、黨政職能科室干部,、醫(yī)院學(xué)術(shù)委員會全體委員,、醫(yī)院各臨床科室干部、護士長等參加會議,。會議由黨委書記林偉庭主持,。

報告會上,全院40位黨政職能科室干部依次登臺,,圍繞近一年工作情況,、科室人才隊伍建設(shè),、存在問題與不足、下一步工作思路,,全面系統(tǒng)地展開匯報,,重點結(jié)合醫(yī)院中心工作任務(wù)、目標,,提出下一步工作舉措,。院領(lǐng)導(dǎo)在聽取匯報后,對各職能科室工作給予充分認可,,提出發(fā)展建議。

林偉庭書記指出,,此次報告會旨在通過多維度的交流研討,,形成推動工作的強大合力,主要承載著四重使命:一是進一步拓寬工作視野,,通過系統(tǒng)梳理階段工作成效,,總結(jié)凝練實踐經(jīng)驗,為未來黨政職能科室開展工作提供新思路,;二是搭建互學(xué)互鑒平臺,,促進部門間協(xié)同聯(lián)動,推動重點任務(wù)高效落實,;三是激發(fā)創(chuàng)新思維活力,,通過智慧共享實現(xiàn)經(jīng)驗互鑒,提升醫(yī)院行政整體管理水平,;四是強化發(fā)展動能,,激勵黨政職能科室干部主動擔(dān)當作為,以更高標準推動醫(yī)院高質(zhì)量發(fā)展,。

陳燕銘院長作總結(jié)講話,。她說,黨政職能科室在推動醫(yī)院內(nèi)部管理創(chuàng)新,,優(yōu)化服務(wù)流程,,提高醫(yī)療服務(wù)質(zhì)量中發(fā)揮著至關(guān)重要的作用。她要求,,一是要精準定位,,明確功能,構(gòu)建以臨床為核心的服務(wù)型管理體系,;二是要精細管理,,形成多部門有效聯(lián)動,打造數(shù)據(jù)驅(qū)動的動態(tài)管理體系,;三是要文化鑄魂,,加強文化建設(shè)和干部素質(zhì)教育,,探索建立干部管理監(jiān)督新體系;四是要創(chuàng)新機制,,激發(fā)管理委員會效能提升,,推動醫(yī)院高質(zhì)量發(fā)展。

組織科 梁寧寧/文